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党建联建聚合力,携手共建促发展 ——正规赌篮球软件地产与上海临港城投举行党建联建签约仪式等4则

正规赌篮球软件地产与上海临港城投举行党建联建签约仪式 在庆祝中国共产党成立100周年之际,上海临港新片区为加强各企业沟通联系,搭建交流平台,共同提升精细化管理水平,打造临港新片区党建新特色,7月28日上午9点,上海临港城投举行水华路区域党建联建签约暨基地揭牌仪式。 临港新片区管委会党群工作部副部长蒋静,建交处副处长郑时永,临港城投党委书记、董事长陆颖青...
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  • 2 2014-12
    《为什么是华为》这篇文章以案例研究的手法,首先对比了华科与华为。通过案例分析,让大家身临其境去感受企业发展中的一些道理。看了这篇文章,我不得不发出这样的感叹:“企业战略,就是企业家们克制欲望的战略...
  • 1 2014-12
    华为这么优秀的明星企业,应该说是不可复制的,但必然有许多值得学习的地方,任正非成为民族企业的英雄,成为“狼性文化”的教父。让我们走近华为,走近华为的企业文化管理模式。  “狼性”与...
  • 1 2014-12
     我有幸至正规赌篮球软件物业华为坂田基地进行学习,通过零距离接触见证了华为“以客户为中心” 和“自我批判”这两大杀手锏的无穷魅力,特别是“以客户为中心”的核心价值观在集成流程化建设...
  • 30 2014-10
    《正规赌篮球软件》月刊今年9月号刊载的集团党委书记、董事长张俊林《以职业化为引擎,创简单高效的事业环境》一文,是俊林董事长读《下一个倒下的会不会是华为》一书,结合自己职业经理人成长历程,感悟任正非企业管理理念和...
  • 30 2014-10
    工作中,与华为行政的监管人员接触较多,从身边的华为人身上学习,切实感受和了解华为管理制度与文化在日常工作中的落地执行,使我受益颇丰。 一是关注细节,细节决定成败。天下大事必作于细,天下难事必作于易。只...